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会计服务

薪资服务

薪资计算与发放

 准确计算员工薪酬、奖金、加班费等,确保工资及时发放。 

员工信息管理

 员工档案管理,包括职位变动、个人信息更新等。 

考勤和时间追踪

 记录员工出勤、请假、加班等信息,以准确计算工资。 

支票或工资卡转存

 提供支票或直接存款等不同的支付方式,以便员工便捷地领取工资。 

员工自助服务

 提供员工自助选项,让他们借助手机APP查询工资、福利、税务信息等。 

劳工赔偿保险

 负责管理和协调劳工赔偿保险,确保遵守法规,以及对工作场所意外伤害和相关医疗费用的覆盖。 

个人退休账户(IRA)管理

促进对个人退休账户的缴款,确保正确扣除,并管理员工的IRA相关交易和记录。

年终薪资表单准备(1099和W-2)

 协助准备和分发税务表格,如1099(供应商)和W-2(员工),确保遵守税务法规并及时处理。 


记账服务

现金基础记账

 记录和管理企业的现金流,包括日常现金交易、银行对账、现金付款和现金收据。 

权责基础记账

 基于权责会计方法记录和核算业务交易,按照发生时而非付款或收款时予以确认。 

应收账款服务 (A/R)

 管理和跟踪公司的应收账款,确保及时收款,包括开具发票、跟进付款等。 

应付账款服务 (A/P)

 管理公司的应付账款,包括处理供应商发票、账单支付、处理延迟付款等。 

财务报表准备与分析

 为企业编制和分析财务报表,包括资产负债表、损益表、现金流量表以及其他相关财务报告。 

固定资产管理与折旧

 跟踪和管理公司的固定资产,包括计算和记录折旧,以准确反映资产的实际价值和财务状况。 

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